Duygusal Zeka

DUYGUSAL ZEKA İŞ HAYATINDA NEDEN ÖNEMLİ?

Duygusal zekanın önemi ile ilgili yapılan araştırmalar son yıllarda giderek artmakta. Bizler de duygusal zekanın (EQ), en az bilişsel zeka yani (IQ) kadar önemli olduğunu artık biliyoruz. Peki duygusal zeka iş dünyasını nasıl şekillendiriyor ve neden bu kadar önemli? Pharmaceutical Education’da yayınlanan bir araştırma, duygusal zekaya yönelik güçlü bir eğilimin kişinin sağlam kararlar verme, iş […]

DUYGUSAL ZEKA İŞ HAYATINDA NEDEN ÖNEMLİ? Read More »

OLUMSUZ VE YIKICI LİDERLİK İÇİN BU 7 DAVRANIŞI SERGİLEYİN

Adrian Shepherd, ISucceed CEO’su Occam’ın Usturası, her şey eşit olduğunda, çoğu sorunun doğru yanıtının en basit ve en doğrudan yanıt olduğunu söyleyen bir ilkedir. Tuhaf bir şekilde, hayatta ve iş hayatında insanlar basitliğin gücünü hafife aldıkları için tam tersini seçerler. Liderliğin özünü yakalayan tek cümle ne olurdu? Sana düşünmen için birkaç saniye veriyorum. Cevap var

OLUMSUZ VE YIKICI LİDERLİK İÇİN BU 7 DAVRANIŞI SERGİLEYİN Read More »

ÇALIŞAN DAYANIKLILIĞINA YATIRIM YAPMANIN KAÇINILMAZ OLAN 3 SEBEBİ

Yeni bir çalışma, çalışanların esnekliğinin ve dayanıklılığının kurum karlılığını nasıl artırdığını gösteriyor. Alexi Robichaux, Betterup Kurucusu ve CEO’su   Kişisel düzeyde, zorluklar karşısında toparlanabilmenin ne kadar önemli olduğunu hepimiz deneyimledik. Ancak, bireyler olarak dayanıklılık bizim için açıkça arzu edilirken, işletme sahipleri ve girişimciler, organizasyonlarında dayanıklılık oluşturmanın kârlılık üzerinde net bir olumlu etkiye sahip olabileceğini öğrendiklerinde

ÇALIŞAN DAYANIKLILIĞINA YATIRIM YAPMANIN KAÇINILMAZ OLAN 3 SEBEBİ Read More »

YÖNETİCİLERİN DUYGUSAL ZEKA İLE GERÇEK EMPATİ GÖSTERMELERİNİ SAĞLAYACAK 13 YOL

Bir organizasyonun başarılı olması için çalışanlarının kendilerini iyi desteklenmiş hissetmeleri, anlamlı işlerle tatmin olmaları ve performans ve üretkenlik açısından maksimum potansiyellerine ulaşmaları için motive olmaları gerekir. Bunların çoğu, yöneticilerinin duygusal zekasına veya EQ’suna bağlıdır. Bu düzeyde çalışan bağlılığı elde etmek için yöneticiler, ekip üyelerine gerçek empati göstermeyi öğrenmelidir. Gerçek empati göstermeyi zor buluyorsanız, ekibinizi daha

YÖNETİCİLERİN DUYGUSAL ZEKA İLE GERÇEK EMPATİ GÖSTERMELERİNİ SAĞLAYACAK 13 YOL Read More »

SİZİ DAHA EFEKTİF BİR LİDER YAPACAK 5 VASIF

Son dönemde yapılan bilimsel bazı araştırmalar düşündüğünüz, hissettiğiniz ve yaptığınız şeylerin bir lider olarak başarılı olmanızda büyük bir fark yaratabileceğini kanıtladı. Zihniyetiniz, duygusal zekanız ve uyguladığınız iş kültürünüz, organizasyonun her seviyesindeki çalışan bağlılığını ve performansını etkiliyor. Gelin bu vasıfların neler olduğuna birlikte bakalım: Zihniyetinize Dikkat Edin Yakın zamanda yapılan bir araştırma liderlerin çalışmaya belli bir

SİZİ DAHA EFEKTİF BİR LİDER YAPACAK 5 VASIF Read More »

DUYGUSAL ZEKA İŞ HAYATINDA NEDEN ÖNEMLİ?

Duygusal zekanın önemi ile ilgili yapılan araştırmalar son yıllarda giderek artmakta. Bizler de duygusal zekanın (EQ), en az bilişsel zeka yani (IQ) kadar önemli olduğunu artık biliyoruz. Peki duygusal zeka iş dünyasını nasıl şekillendiriyor ve neden bu kadar önemli?  Pharmaceutical Education’da yayınlanan bir araştırma, duygusal zekaya yönelik güçlü bir eğilimin kişinin sağlam kararlar verme, iş

DUYGUSAL ZEKA İŞ HAYATINDA NEDEN ÖNEMLİ? Read More »

Arafta Bazı Kadınlar

Araftaydı onlar.. Artık tamam diyorlardı, doya doya yaşayacağım bu hayatı…Sevilmek, beğenilmek istiyor, duygulardan bahsediyor ancak yaşamlarına baktığınızda mantık duvarlarının arkasında kaldıklarını farketmek çok zor olmuyordu. Öyle öğrenmişlerdi… Planlıydılar, her şeyi yapabileceklerine dair inançları vardı. Yapıyorlardı da. Her şeyleri de vardı aslında. görünürde. Tercihleriyle kurguladıkları gerçekten de mutluluğu hissettikleri aile yaşamları ya da süregelen ilişkileri yanında

Arafta Bazı Kadınlar Read More »

Daha İyi Bir Ruh Haline Nasıl Geçeriz?

Son zamanlarda” bugünlerde hiç iyi bir ruh hali içinde değilim” sıkılıkla sözünü duymaya başladık. Umutsuzluk ve olumsuzluk duygularının da etrafta hakim olduğunu görüyoruz. Bu konuda bir katkı sağlamak istedim. Bugünlerde daha  çok konuştuğumuz ve  ruh hali diye tanımladığımız şeyin ne olduğunu söylemek ve “Duygu ile ruh hali aynı şey midir?” sorusuna cevap vermekle başlamak iyi olur.

Daha İyi Bir Ruh Haline Nasıl Geçeriz? Read More »

Kaosla Dans Edebilmek: Ana Arterleri Açmak

Depremler, çığ felaketleri, uçak kazaları, son dönemde pek de iyi olmayan psikolojimizi iyiden iyiye zorlamaya başladı. Bir yandan son dönemde oldukça popüler bir söylem olan, hayattaki gerçek tatmin ve başarının, kaosla dans etmektir gerçeği de ayrı bir baskı oluşturdu üzerimizde. İş hayatının belirsiz ve karmaşık kişiliği ise, hayatımızın en büyük bölümü olan iş’teki başarı ve

Kaosla Dans Edebilmek: Ana Arterleri Açmak Read More »

Oyun Değiştiriciler

Pandemi sürecinin çalışanlarda yarattığı olumsuz psikoloji ve liderlerin üzerinde yarattığı baskı iş yaşamındaki çok şeyi değiştirdi. Değişkenlerden biri ise “anlam.” Çalışanlar içinde bulunduğu belirsizliği yönetmeye, işini sürdürülebilir kılmaya devam etmeye çalışırken diğer taraftan “ben ne yapıyorum bu hayatta?” sorusunu kendisine daha fazla soruyor. Ve eğer yaptığı iş ile ilgili bir anlam bütünlüğü yakalayabiliyorsa, kişisel beklentileri ile

Oyun Değiştiriciler Read More »